Shadow
Slider

Letna realizacija 2017 v Kompetenčnem centru za razvoj kadrov v elektroindustriji 4.

Od začetka izvajanja operacije do konca leta 2017, je projektna pisarna KOC EEI 4.0 in panožni partnerji skupaj s JŠRIPS uveljavila izvedbo 141 usposabljanj na katerih je bilo doseženo 1.177 vključitev. S številom doseženih vključitev smo zelo zadovoljni, saj je cilj po pogodbi 1.801 vključitev do konca 2018. Tako smo dosegli 65,35 % celotnega plana vključitev že v 2017, kar kaže na veliko zavzetost podjetij za usposabljanje svojih zaposlenih. 

Strokovna mnenja

  • »Naš cilj je, da prodamo energente, instaliramo obnovljive vire na objekt, hranilnike, toplotne črpalke, storitve pametnega doma, ipd. Želimo imeti čim več partnerjev, ki lokalno optimirajo energije. Te optimizatorje želimo povezati v naš agregator, ki ima veliko informacij, ki jih podeli lokalnim optimizacijskih sistemov – torej že vnaprej napove, kakšne bodo cene za jutri in ti lokalni sistemi lahko že optimirajo kakšna bo poraba energije danes.« Preberite več
    dr. Borut Kozan vodja razvoja energentov v podjetju PETROL d.d.
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 6
  • 7
  • 8
  • 9
  • 10
Na spletni strani TECES uporabljamo piškotke z namenom izboljšanja uporabniške izkušnje ter za uporabniške nastavitve strani. Prosim sprejmite piškotke.
Več informacij o piškotkih na strani Sprejmem Ne sprejmem